スタッフへの取り組み（動物看護師）
スタッフへの取り組み（動物看護師）
ともに成長し、長く活躍できる場所に。
１．働きやすさ
動物病院で働くということは、動物の命と常に向き合う大変な仕事です。そのためスタッフにはしっかりとした待遇で働いてほしいと思っています。当院では一緒に働いているスタッフのワークライフバランスを考えています。
十分な給与
・平均水準よりも高い給与
・賞与年２回
・昇給年１回
安心の福利厚生
・社会保険完備
・時間外手当別途支給
・制服貸与
・通勤手当 or 住宅手当
・セミナー参加費補助
・自身が飼育しているペットの診療費半額
ワークライフバランスが叶う勤務体系
・完全週休２日制
・残業ほとんどなし
・休日出勤なし
・有給休暇年１０日（取得率ほぼ100%）
・夏季・冬季休暇あり
～勤務時間～
シフト制
＜平日＞
① 8:30～19:00 （休憩２時間）
②14:00～22:00 （休憩１時間）
※②は業務が終了次第、早上がり可
＜日曜・祝日＞
8:30～15:00 （休憩１時間）
※日曜・祝日の診察時間は12:00までのため、業務が終わり次第帰宅可能
２．動物看護師（動物看護助手）の教育方針
動物看護師（動物看護助手）においても、早いうちから診察補助や検査補助を任せていきます。見て覚えられることは多くはなく、実践してこそ技術が身に付くからです。先輩看護師や獣医師から丁寧に教育・指導を行っていきますのでご安心ください。
＜動物看護師 教育スケジュール目安＞
※２年目以降はスタッフの成長度合いや得意分野によって変わります。
※当院では受付スタッフがいるため、会計業務をすることはほとんどなく、動物看護業務に集中することができます。
また、獣医師向けセミナーだけでなく、療法食や予防薬など動物看護師にとっても勉強になる院内セミナーを定期的に開催しています。技術面は実践で、知識はセミナー等で身に付けることができます。
